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武侯区人社局举办公共就业服务进校园系列招聘活动

为促进高校毕业生高质量充分就业,吸引更多高校毕业生留在成都、筑梦未来,武侯区人社局聚焦当前青年人才创新创业就业的重点难点,深化校企合作,多措并举扩大就业渠道,做实做细就业服务,5月7日,“武侯区2024年公共就业服务进校园系列招聘活动”走进成都工业职业技术学院,助力该院毕业生走稳就业路。

武侯区人社局充分发挥跨区联动优势,携手天府新区高校开展此次送岗入校招聘活动,推动区域人力资源流动互补。为确保毕业生获取到优质的就业渠道和岗位,武侯区人社局提前与成都工业职业技术学院进行深入沟通,精准摸排毕业生的就业需求,针对建筑工程、机械制造、信息工程等专业的毕业生,组织邀请四川畅莱电力有限公司、四川芳桦工程项目管理有限公司、成都富兴美建筑装饰工程有限公司等10家优质企业,筛选出运维工程师、现场施工员、装修设计等88个专业岗位共赴人才盛宴,薪资待遇优厚,部分岗位免费提供住宿,为毕业生创造了良好的工作环境与广阔的发展空间。

招聘活动现场热闹非凡,一份份精致的简历、一本本耀眼的证书……为了能够应聘到心仪的单位,毕业生们做足了准备功课。而用人单位也是“诚意十足”,薪资报酬、食宿交通等等,优惠待遇一个比一个“诱人”。“同学们,有建筑工程和财经商贸专业的都可以来看一下,了解一下我们的企业”。在招聘会现场,成都富兴美建筑装饰工程有限公司招聘负责人亲切地引导有意向的学生进行登记。“此次我们主要招聘装修设计、工程管理、市场营销等方面的专业技术人才,招聘19人,如果成功,基本能满足需求。”

武侯区人社局充分考虑毕业生求职需求,配套开展了政策宣传进校园、就业创业进校园等就业指导活动,面对面为毕业生们送政策、送服务、送指导,从树立就业观念、指导撰写简历、教授面试技巧等多个方面,帮助毕业生更科学合理地进行职业规划及选择。本次活动入场求职共计426人,发放宣传资料378份,提供政策咨询212人次,进行职业指导109人次,累计收取简历145份,达成就业意向53人。依托“宜业成都”“小武求贤”“瑞方云招聘”等平台同步举办的网络招聘专场,在线天。

接下来,武侯区人社局将统筹构建留蓉发展高校毕业生“信息库”,实施“一对一”靶向跟踪服务,动态追踪毕业生发展轨迹,以精细化就业指导、全面化就业服务为核心,以有效措施服务高校毕业生好就业、就好业,吸引汇聚青年人才在蓉发展,为推动成都高质量发展提供坚实的青年人才支撑。

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